立足“四抓” 水利三防工作迈上新台阶 2011-10-10 9:37:33陆河县信息中心刘志文 2006年以来,我县以 “三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,立足“四抓”,积极践行可持续发展治水思路,以民生水利为重点,积极探索新形势下水利发展的新思路、新模式、新举措,加快水利建设,强化水利管理,深化水利改革,取得了显著成效,促进了我县国民经济与社会稳步发展。 一、抓项目,促落实,水利、水电工作上台阶 围绕“十一五”工作目标,抓好项目的上报、储备、上马与建设,取得了显著的成效。 (一)不断加大水利建设投入。 几年来,开展了堤防建设、河道整治,加强农田水利建设,以及完成一批水库除险加固工程,逐步强化了全县防洪抗灾措施,提升保安防洪能力。据统计,累计完成水利基建及年度维修加固(包括农村饮水安全工程)投资1.68亿元。一是水利防灾减灾工程扎实推进。我县按照“水安全、水环境、水景观、水文化、水经济”五位一体的理念,推进城市防洪堤围一、二期工程建设,累计完成工程投资3950万元,基本完成了三、五、六标段工程建设;七、八、九标段正顺利推进,完成七标段工程进度85%、八标段工程进度70%、九标段改河段及高砂段工程建设进度34%。总投入1619万元,全面完成了新坑(中型)水库除险加固工程;总投入3345万元,基本完成了全县29宗小型病险水库除险加固工程。二是重点水利工程顺利推进。完成工程投资2230万元的螺河中上游宝安防洪堤达标加固工程一标段 (二)水电农村电气化建设迈出新步伐。 农村水电植根在农村,服务于“三农”,是陆河山区农村的独特资源和优势资源,是农村经济发展新的增长点和助推器。因此,我县“做活”了农村小水电文章,改善了农民生活条件和农村生态环境,加快了农民脱贫致富的步伐。几年来,我县抓住农网改造机遇,强力攻坚,以电源和电网建设为重要抓手,加大资金投入,完成总投资43843万元,完成“十一五”电源、电网工程建设总任务的97.8%。2006年列入“十一五”全国水电农村电气化建设规划,2009年列入“十二五”水电新农村电气化规划,2008年1月,被中国水利电力协会授予《中国农村水电之乡》称号。“十一五”期间新建水电站工程31宗,改造水电站工程5宗,装机容量31125kw,投资22839万元。2010年10月底,全县现有小水电站88宗,小水电装机容量为87815kw,年发电量为21513万kwh,用电水平远远高于水电农村电气化标准。2008年,全县完成总投资3453.72万元,完成机电排灌工程建设项目124宗,于2009年11月全部竣工验收,改善农田灌溉5.8万亩,有效地促进农业增产,农民增收,较好地解决有田无水灌溉、农田干旱的问题。2010年,我县“十一五”水电农村电气化建设通过了国家水利部的达标验收。 二、抓“三防”,重决策,防灾减灾工作屡创佳绩 2006年以来,我县不断完善“三项”应急机制建设,强化应急队伍管理、建成三防视频会商室、编制三防信息工作,三防建设逐步加强,防灾减灾措施逐步得到完善。在历次抗洪抢险救灾斗争中,三防指挥部和水利局果断决策,精心组织,科学防御,充分发挥三防指挥中心的核心作用,在全县干部群众的大力支持和积极配合下,众志成城,多次创造了我县三防工作的佳绩。特别是2006年因4号台风“碧利斯”的影响,我县局部出现百年一遇的特大暴雨,造成严重灾情,全县迅速启动防洪预案,及时采取各项措施,全力以赴做好了抢险救灾、灾后复产工作,确保了人民群众生命财产安全,取得了抗洪救灾显著成效。当年,水利局被授予为“广东省抗洪救灾先进集体”称号。在 三、抓宣传,重管理,水资源得到有效保护 我县以强化宣传与管理为两条主线,积极践行可持续发展治水思路,积极探索新形势下水利发展的新思路、新模式、新举措,强化水利管理,有效保护水资源。一是加大宣传力度。通过对《中华人民共和国水法》、《中华人民共和国防洪法》、《中华人民共和国水土保持法》等法规的宣传,大力开展“中国水周”和“世界水日”宣传活动,提高了全民节约用水,保护水资源,防止水污染的知识水平,营造了人水和谐的氛围。二是严格依法行政。依法成立了水政监察队伍,配备执法装备,加强各排污口、弃土下河、河道采砂,违章建筑的执法管理,严格执行《广东省河道采砂管理条例》,有力地保护全县水资源的生态环境。三是解决水事纠纷。几年来,根据群众反映的水事矛盾,县水事执法部门及时采取主动下访方式,通过了解情况,掌握矛盾的前因后果,运用有关法律法规解决水事纠纷30多宗,充分利用和保护了我县有限的水资源,营造了人水和谐的社会环境,有力地维护了社会稳定。四是加强资费征收。根据省政府《关于统筹全省水资源保护及开发利用问题的若干意见》精神,以及水资源费征收的有关规定,明确了征收范围,公开水资源征收标准,逐步完善了相关机制,加强了与缴纳单位的协调,确保水资源费的足额征收不流失。 四、抓学习,葆先进,奠定水利改革与发展的基础 在全面推进水利建设、管理和改革各项工作的同时,注重加强水事主管部门干部队伍建设和思想作风建设,积极开展精神文明建设和反腐倡廉建设,结合深入学习实践科学发展观活动,狠抓制度的建立和落实,为加快水利改革与发展奠定了坚实基础。一是注重水利部门人员的素质的提高。组织开展“学习型党组织”创建活动,强化学习制度,加强领导干部党性修养,加强业务技能、水利法规、依法执法等培训,支持举办或派员参加各类培训班,使干部队伍业务、技术、理论水平不断提高,适应新形势科学发展的需要;使干部的政治敏感性和政治鉴别力不断增强,执政水平和驾驭全局的能力不断提升。二是努力提高办事效率。水利部门通过深入开展“创先争优”活动,党员干部带头转变作风,爱岗敬业,积极投身水利建设,营造浓厚的干事氛围,踏踏实实为群众解决实际困难和群众关心的热点、难点问题,高效率办理县人大议案、县政协提案。三是强化干部廉洁从政意识,积极开展反腐倡廉工作。通过组织开展纪律教育学习月活动,筑牢水利工作者拒腐防变的思想大堤。在水利工程建设过程中,严格执行水利建设“四制”:项目法人制、工程建设质量管理监理制、工程施工招投制、工程管理合同制,确保陆河水利建设成为优质工程、廉洁工程、精品工程,确保水事主管部门领导干部党风廉政建设责任制的落实。(李茂悦 廖永肖综合整理) |
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